¡Construye tu Futuro Profesional en el Mundo del Retail con Ripley!

¡Sé Parte de una Empresa que Transforma la Experiencia de Compra!

Ripley, una de las cadenas de retail más importantes de Latinoamérica, te invita a sumarte a su equipo de colaboradores. Con presencia en Perú y Chile, Ripley se caracteriza por su compromiso con la innovación, el servicio al cliente y el crecimiento profesional de su talento humano. Descubre las vacantes disponibles y da el siguiente paso en tu carrera profesional. Nuevas Oportunidades Laborales con Ripley.

Oportunidades Laborales Disponibles

1. Asesor(a) de Ventas

Responsabilidades:

Atender y asesorar a los clientes durante su experiencia de compra.
Alcanzar los objetivos de venta establecidos.
Mantener el orden y la exhibición adecuada de productos en tienda.

Requisitos:

Experiencia previa en ventas o atención al cliente (mínimo 6 meses).
Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos y fines de semana.
Habilidades de comunicación y actitud proactiva.

Beneficios:

Ingreso a planilla desde el primer día.
Comisiones por ventas y bonos por cumplimiento.
Capacitación constante y posibilidad de ascensos.

2. Cajero(a)

Responsabilidades:

Ejecutar correctamente el cobro de productos y servicios.
Manejar de forma responsable el dinero en efectivo y medios de pago.
Brindar un servicio ágil y cordial en el proceso de pago.

Requisitos:

Experiencia en funciones similares (mínimo 6 meses).
Conocimientos básicos en manejo de POS y caja registradora.
Alto sentido de responsabilidad y honestidad.

Beneficios:

Estabilidad laboral en una empresa reconocida.
Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley.
Atractivo paquete de beneficios corporativos.

3. Visual Merchandiser

Responsabilidades:

Implementar la exhibición visual de productos en tienda.
Garantizar el cumplimiento de los lineamientos de visual merchandising.
Colaborar en el diseño de vitrinas y zonas promocionales.

Requisitos:

Estudios en Diseño, Marketing, Publicidad o afines.
Experiencia de al menos 1 año en puestos similares.
Creatividad, atención al detalle y orientación comercial.

Beneficios:

Oportunidades de crecimiento dentro del área comercial.
Participación en capacitaciones y talleres de diseño.
Ambiente laboral creativo y dinámico.

4. Analista de Recursos Humanos

Responsabilidades:

Ejecutar procesos de reclutamiento y selección.
Apoyar en la gestión del clima laboral y bienestar del personal.
Administrar información del área y apoyar en procesos de evaluación de desempeño.

Requisitos:

Profesional en Psicología, Administración o afines.
Experiencia mínima de 2 años en gestión de talento.
Conocimiento en herramientas de evaluación y desarrollo organizacional.

Beneficios:

Plan de carrera en una empresa de gran proyección.
Beneficios corporativos y convenios educativos.
Clima laboral óptimo para el desarrollo profesional.

5. Jefe(a) de Tienda

Responsabilidades:

Liderar y supervisar al equipo de ventas y operación de la tienda.
Asegurar el cumplimiento de objetivos comerciales y de servicio.
Administrar inventarios, recursos y logística interna.

Requisitos:

Profesional en Administración, Ingeniería o carreras afines.
Experiencia mínima de 3 años en posiciones similares en retail.
Capacidad de liderazgo, orientación a resultados y manejo de indicadores.

Beneficios:

Ingreso a planilla con sueldo competitivo.
Bonos por desempeño y cumplimiento de metas.
Desarrollo continuo y capacitaciones especializadas.

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¡Postula a Ripley y Transforma tu Carrera!

En Ripley, valoramos el esfuerzo, el compromiso y el talento de nuestros colaboradores. Si quieres crecer profesionalmente en el apasionante mundo del retail, esta es tu oportunidad. Envía tu CV y forma parte de una empresa que apuesta por su gente. ¡Tu futuro empieza hoy con Ripley!